根据《国务院办公厅关于加快中西部教育发展的指导意见》等文件要求，教育部制定《高校银龄教师支援西部计划实施方案》，遴选组织一批高校优秀退休教师继续发挥自己的政治优势、经验优势和专业优势到西部高校支教、支研，助力西部高校提升立德树人、队伍建设和科研创新的能力，推动西部地区高校“双一流”建设，加快补齐西部高等教育短板。银龄教师分长期援派、短期援派和远程支援三类，其中，长期援派原则上不少于1学年，短期援派原则上不少于1学期，参与所支援学校的教学工作、参与指导课题研究。同时通过传、帮、带方式指导青年教师，组织开展学术讲座、教研等。教育部指定53所部属高校对中国石油大学（北京）克拉玛依分校、塔里木大学、滇西应用技术大学进行2020年首批试点对口支援，其中北京大学、清华大学、华中科技大学、中南财经政法大学等21所教育部直属高校为滇西应用技术大学的对口支援高校。

　　2020年5月26日，滇西应用技术大学总部召开首批银龄教师工作交流会，校领导向到滇西应用技术大学管理学院支教、支研的华中科技大学陈东红副教授（66岁）、李军山副教授（63岁）、北京大学章铮副教授（68岁）、武汉大学刘伟教授（65岁）、中南财经政法大学周月梅教授（64岁）颁发聘书。

　　5位银龄教师在发言中表示，滇西应用技术大学作为一所省部共建的新建高校，起点高，发展快，办学氛围好，师生朝气蓬勃，退休后他们能够来到滇西应用技术大学支教、支研，将不遗余力为滇西应用技术大学的建设和发展作贡献。

　　据悉，滇西应用技术大学共与28所高校的73位银龄教师达成支援意向。因受新冠肺炎疫情影响，春季学期共有28位银龄教师到学校工作，其中，5位到傣医药学院、10位到普洱茶学院、2位到珠宝学院、6位到管理学院、2位到公共基础课教学部、2位到马克思主义教研部、1位到地球科学与工程学院，另外45位计划下学期到校工作。截至5月25日，已有12位银龄教师到学校总部和各学院开展工作，其余16位将于近期陆续到岗。银龄教师上完第一堂课后，产生了良好效果，学生们和旁听的年轻教师纷纷表示，银龄教师知识渊博、视野开阔、语言风趣，听后收获良多。

　　为做好银龄教师薪酬、办公条件、生活保障等工作，滇西应用技术大学总部和各学院制定了相关工作方案。成立由校院主要领导任组长、分管校院领导任副组长、相关部门负责人为成员的工作组，统筹协调银龄教师工作，明确银龄教师所支教单位按照“1对2”原则，为每位银龄教师安排2名青年教师作为助教，在跟随银龄教师学习的同时，做好协调、联络工作。

　　（文/图 杨加方 马丽华 寇丹玫 李治豪 滇西应用技术大学党委宣传部）

　　（责任编辑 苏宇箫）

原载2020年第6期《社会主义论坛》“彩页”